une entreprise à mission pionnière de professionnels de la diversité cognitive en entreprise

Créé en 2019, ASSETS&BUGS est le premier collectif de professionnels de la diversité cognitive en entreprise, organisé en entreprise en mission. Notre objectif : accompagner les entreprises dans la création de valeur et de performance collective grâce à la diversité cognitive.

explorer les gisements de valeur et de performance de la diversité cognitive en entreprise

ASSETS propose à ses clients d’explorer des gisements méconnus d’hypercompétences de la diversité cognitive : formes de pensées plus intuitives, plus créatives ou “big picture”, capacités mnésiques, capacités de problem solving et troubleshooting, sensibilités aux détails, etc.

Notre orientation résultat invite nos clients à aborder ces sujets de façon opérationnelle, efficace et pragmatique, au plus près des bonnes pratiques observées dans les entreprises les plus avancées, en France et à l’étranger. Nous les accompagnons dans la découverte et l’appropriation d’une forme méconnue et stratégique de diversité.

complémentarité et exhaustivité pour un accompagnement à haute valeur ajoutée

La complémentarité des compétences d’ASSETS nous permet d’accompagner nos clients à toutes les étapes de leur exploration des potentialités de la diversité cognitive :

• recherche appliquée en sciences cognitives,

• coaching de profils atypiques en entreprise,

• conseil stratégique,

• design et conduite de projet,

• adaptation des process RH,

• communication interne,

• RSE,

• obligations d’emploi travailleurs handicapés (« 6% »),

• etc.

Nos expertises et leur complémentarité garantissent à nos clients un accompagnement à haute valeur ajoutée, opérationnel et adapté à leurs besoins.